Stellenangebot exam. Pflegekraft Tagdienste in Rathenow

Unterstütze unser Intensivpflegeteam in Rathenow am Tage!

Die Stelle

Um die Pflege und Betreuung unseres kleinen Patienten in Rathenow am Tage sicherzustellen, suchen wir examinierte Pflegefachkräfte für den Einsatz in Tagdiensten.
Als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter unseres Kinderintensivpflegedienstes Paulchen begleitest du gemeinsam mit dem Team ein Kind in dessen häuslichem Umfeld. Du unterstützt die Familie und das Kind in Rathenow dabei, ein möglichst unbeschwertes Leben zu führen.

Deine Qualifikation

Du benötigst eins der folgenden Pflegeexamen:

  • exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
  • exam. Altenpfleger/in
  • exam. Krankenschwester
  • Pflegefachfrau / Pflegefachmann

Weiterhin sind für die ausgeschriebene Stelle in Rathenow keine besonderen Vorkenntnisse im Bereich der Kinderintensivpflege notwendig, da wir dich individuell und ausführlich in deinen neuen Job einarbeiten werden. So ist eine abgeschlossene Zertifizierung zur Pflegekraft für außerklinische Beatmung zwar vorteilhaft, aber nicht zwingend notwendig.

Das bieten wir dir

  • 3.300€ brutto Grundgehalt für alle Pflegefachkräfte
  • Plus Zuschläge & Sonderzahlungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Intensive, individuelle Einarbeitung
  • Weiterbildungen und Aufstiegschancen
  • Regionalleiter als Ansprechpartner
  • Teamarbeit mit freundlichen KollegInnen
Icon 3.300€ brutto Grundgehalt + Zuschläge & Sonderzahlungen 3.300€ brutto Grundgehalt + Zuschläge & Sonderzahlungen Icon Individuelle Einarbeitung Individuelle Einarbeitung Icon Versorgung eines einzelnen Patienten in dessen Privathaushalt Versorgung eines einzelnen Patienten in dessen Privathaushalt Icon 4,5 Sterne auf Kununu 4,5 Sterne auf Kununu
Unsere Arbeitgeber-Bewertung auf Kununu
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Du kannst dich auch per E-Mail oder postalisch bewerben!

Wende dich hierfür bitte an Jana Vonhoff.

Pflegedienstleitung ambulante Intensivpflege
03381 / 3424930
vonhoff@jedermann-gruppe.de

Jedermann Gruppe e.V.
Bauhofstraße 48
14776 Brandenburg an der Havel

"Man hat das Gefühl, hier an etwas mitzuwirken, das Sinn macht." Sven Detka Ausbildungskoordinator
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“Jeder Tag ist anders, da wir eben nicht am Fließband arbeiten, sondern hautnah mit Menschen interagieren. ” Steve Breuer Pflegefachkraft Pflegefachkraft Teamleiter WG für Menschen mit Demenz
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Lisa Günther Lisa Günther

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Häufig gestellte Fragen

Aus wie vielen Mitarbeitern besteht ein Team?

Für eine Versorgung sind 5 Mitarbeiter zuständig. Jeweils 1 Mitarbeiter übernimmt die Teamleitung.

Was bedeutet „3 Tage wunschfrei pro Monat“?

Bei der Dienstplanung kannst du monatlich 3 Tage definieren, die dir dann als frei eingetragen werden, sofern das im Rahmen der Möglichkeiten liegt. Deine restlichen freien Tage und die Arbeitstage werden dann ansonsten durch den Dienstplan festgelegt, welcher immer vom Teamleiter angelegt wird. So ist es Der Rest deiner freien Tage und deiner Arbeitstage wird dann durch den Dienstplan bestimmt, den der Teamleiter erstellt. So können wir eine bessere Work Life Balance gewährleisten.

Gibt es eine betriebliche Altersvorsorge?

Ja, jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge über einen Partner der Jedermann Gruppe in Anspruch zu nehmen.

Werde ich weiterbeschäftigt, wenn mein Patient in die Klinik eingewiesen wird oder verstirbt?

Da wir in den Ländern Brandenburg und Sachsen-Anhalt viele Patienten betreuen, gibt es mehrere Versorgungen, in denen wir dich einsetzen können, wenn dein Patient in eine Klinik kommt oder verstirbt. In der Übergangszeit können Überstunden ausgeglichen werden, während unser zuständiger Regionalleiter eine Versorgung organisiert, die in Betracht kommt.

Welches Schichtmodell gibt es in der ambulanten Kinderintensivpflege?

Generell entscheidet das Team, ob in 8h- oder 12h-Schichten gearbeitet wird. In der Regel entscheidet man sich allerdings für 12h-Schichten. Wenn keine 24h-Betreuung nötig ist, was in der Kinderintensivpflege öfter vorkommt (bspw. bei einer Kitabegleitung), dann geben meistens die Angehörigen den Versorgungsbedarf vor.

An wen kann ich mich bei Fragen oder Problemen bei der Jedermann Gruppe wenden?

Transparenz und Kommunikation sind unerlässlich für ein stabiles Arbeitsverhältnis. Deshalb sind deine Ansprechpartner immer für dich da, wenn du sie brauchst. Du kannst dich nicht nur an deinen Teamleiter wenden, sondern auch an den zuständigen Regionalleiter sowie die Pflegedienstleitung.

Was ist, wenn während der Arbeitszeit Fragen auftreten?

In jeder unserer Versorgung steht ein Dienstlaptop und ein Diensttelefon zur Verfügung, sodass zu jeder Zeit der Teamleiter, Regionalleiter bzw. der Pflegedienstleiter angerufen werden kann.

Wann wird der Dienstplan erstellt?

Zum 15. des Vormonats steht der Dienstplan fest und kann von überall eingesehen werden, da er online im Dienstplanprogramm hinterlegt wird.

Ich habe noch nie in der Kinderintensivpflege gearbeitet – kann ich trotzdem eine Anstellung finden?

Auch ohne praktische Erfahrungen in der Kinderintensivpflege oder der Intensivpflege können Pflegefachkräfte in der Kinderintensivpflege arbeiten. Erstens arbeiten wir dich intensiv und individuell ein. Zweitens musst du im Laufe deiner Anstellung die Weiterbildung zur Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung absolvieren. Diese Weiterbildung kannst du bei uns intern absolvieren, was für unsere Mitarbeiter kostenlos ist.

Besteht die Möglichkeit, sich die Versorgung vor Anstellung anzusehen?

Es ist im Anstellungsprozess vorgesehen, dass Pflegekräfte und Patienten sowie Angehörige einander kennen lernen, bevor die Stelle angenommen wird. Das schließt eine Besichtigung der Häuslichkeit mit ein.

Wie viel Urlaub bekomme ich?

Unsere Mitarbeiter haben sämtlich 30 Tage Urlaub im Jahr.

Sind die Arbeitsverträge befristet?

Pflegefachkräfte erhalten bei uns einen unbefristeten Vertrag.

Wie ist der Ablauf der Einarbeitung?

Da nicht nur die Versorgungen und die Patienten, sondern natürlich auch alle Pflegekräfte unterschiedlich sind, läuft jede Einarbeitung sehr individuell ab. Allgemein sind jedoch 3 Tage à 12 Stunden Einarbeitung geplant. Wenn mehr Zeit benötigt wird, ist das auch möglich.

Muss man Dienstkleidung tragen?

Bei ihrer Einstellung bekommen alle unsere Pflegekräfte Polo-Shirts sowie eine Allwetter-Jacke inklusive Fleece-Jacke der Jedermann Gruppe, die sie in den Versorgungen tragen.

Gibt es Fortbildungsmöglichkeiten?

Wenn du in der außerklinischen Kinderintensivpflege arbeitest, benötigst du ein Zertifikat über die Teilnahme an der Weiterbildung zur Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung. Das Zertifikat kannst du auch erwerben, wenn du bereits in einer Versorgung angestellt bist.

Darüber hinaus laden wir alle Mitarbeiter ausdrücklich dazu ein, Weiterbildungswünsche bei ihrem Regionalleiter oder der Pflegedienstleitung bekannt zu geben, da wir derartige Wünsche sehr gerne unterstützen.

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Über die Stadt Rathenow

Mit über 25.000 Einwohnern zählt Rathenow zu den größeren Städten im Landkreis Havelland in Brandenburg. Rathenow wurde bereits im 12. Jahrhundert gegründet und besiedelt. Bei dem Ort handelt es sich um eine amtsfreie Stadt, was heißt, dass Rathenow seine administrativen Angelegenheiten selbst in die Hand nimmt. Der Brillenhersteller und bekannte Optikerkonzern Fielmann beschäftigt hier in seinem Logistik- und Produktionszentrum 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ist somit der größte Arbeitgeber der Stadt. Die Hafenpromenade von Rathenow lädt zum Bummel und Spazieren ein. Zu den weiteren Sehenswürdigkeiten der Stadt gehören die St. Marien-Andreas Kirche, die restaurierte Altstadt mit einigen Fachwerkhäusern, der Bismarckturm als Aussichtsplattform und der Weinberg, ein innerstädtischer Erholungspark. Daneben gibt es vielfältige Denkmäler und Skulpturen, die besichtigt werden können. Der Bahnhof Rathenow ermöglicht eine sehr gute Verkehrsanbindung zur Hauptstadt. Durch die Nähe zur Havel bieten sich in Rathenow auch vielfältige Wassersportmöglichkeiten an. Auch dem Schiffsverkehr nach und von Rathenow werden durch diese Nähe vielfältige Möglichkeiten geboten.

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